skip to Main Content
LOGO-ZIRKZEEGROEP

Personeelsadvies

Waar moet u aan denken als u een nieuw personeelslid wilt aannemen? Of als u een zieke werknemer heeft of wanneer u afscheid wilt nemen van een werknemer?

Waar moet u aan denken als u een nieuw personeelslid wilt aannemen? Of als u een zieke werknemer heeft of wanneer u afscheid wilt nemen van een werknemer?

Dit zijn belangrijke vragen die ons vaak gesteld worden op het vlak van human resource (HR) en waar de wetgeving vaak van verandert. Dan kan het prettig zijn als er iemand met u meedenkt en u assisteert en adviseert. Zirkzee-groep is graag uw sparringpartner op alle gebieden van HR, die voor u als werkgever van belang zijn.

HOE GAAT HET IN ZIJN WERK?
Afhankelijk van uw vraag kunnen wij u informeren en adviseren over relevante arbeidswet- en regelgeving, en aanname- en ontslagzaken.
Wij kunnen u assisteren bij het opstellen of aanpassen van het personeelsbeleid. Ook doen wij contractchecks, stellen diverse HR-documenten op of maken samen met u een arbeidsvoorwaardenboek. Daarnaast zijn wij goed op de hoogte op het gebied van verlof- en verzuimregistratie, concept arbeidsovereenkomsten, aanzegbrieven en vaststellingsovereenkomsten. Zowel bij het opstellen als met het controleren van deze documenten helpen wij u graag.

WAT LEVERT U DIT OP?
Arbeidswet- en regelgeving is complexe materie, waarbij de wetgeving regelmatig verandert. Met HR-ondersteuning van Zirkzee-groep zijn uw HR-documenten altijd up-to-date.

Aanname- en ontslagzaken, kunnen gevoelig liggen, ons HR-team haalt met onpartijdige raadgeving graag de angel uit deze zaken. En met ons relevante advies over onder andere verlof- en verzuimregistratie en concept arbeidsovereenkomsten, kunt u altijd de beste keuze maken in uw personeelsbeleid.

ZIRKZEE: INNOVATIEF EN VOORUITSTREVEND.
VRAGEN OVER Aangifte Personeelsadvies? WIJ HELPEN U GRAAG VERDER!
Back To Top